Trouver un technicien
testé & opérationnel
CDI, CDD ou Intérim : nous vous proposons des profils qualifiés, validés techniquement et prêts à intervenir sur vos installations.
Nos solutions RH
Nous adaptons notre accompagnement à vos besoins, que ce soit pour renforcer vos équipes ou assurer la continuité de votre activité.
Recrutement CDI/CDD
Pour les postes pérennes et stratégiques. Nous identifions les talents qui s'intègrent durablement à votre organisation et renforcent vos équipes techniques.
- Sourcing ciblé dans notre vivier qualifié
- Tests techniques approfondis
- Vérification des références terrain
- Accompagnement à l'intégration
Intérim Technique & Longue Durée
Pour les pics d'activité ou remplacements. Assurez la continuité de service de vos installations avec des techniciens immédiatement opérationnels.
- Réactivité sous 48h
- Techniciens pré-qualifiés
- Gestion administrative complète
- Suivi de mission régulier
Notre méthode de qualification
Une sélection technique, pas théorique. Chaque candidat passe par notre processus rigoureux de validation terrain.
Analyse du besoin
Nous prenons le temps de comprendre votre environnement technique, vos équipements et les compétences spécifiques requises.
Recherche ciblée
Activation de notre réseau qualifié et sourcing actif pour identifier les profils correspondant exactement à vos critères.
Tests techniques
Formulaires de compétences, ateliers pratiques et mises en situation pour valider les savoir-faire réels des candidats.
Présentation & suivi
Présentation détaillée des candidats validés et accompagnement tout au long de la période d'intégration.
Pourquoi choisir 400Volts ?
Nous comprenons vos contraintes terrain : astreintes, urgences, sécurité. C'est pourquoi nous parlons le même langage que vos responsables techniques.
Un besoin urgent ?
Parlons-en.
Notre équipe est disponible pour analyser votre besoin et vous proposer les profils adaptés sous 48h.
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